アラフィフ平社員のストレス増加要因とは？無能若手管理者が増殖中？
2025/12/19
２．自分より能力低い人に指示されるのはストレスMAX
前回の話に加えて個人的な話で言えば、「今の会社でずっと働くのはイヤだ！」という強い想いがあります。
なぜなら、アラフィフ平社員からすると昨今の上司はみな年下になってしまっており、年下に顎で使われるのはもう我慢ならん状態となっています。
いや、別にちゃんと能力のある管理者に指示されるのであれば全然構わないんですよ。
ところが、どう考えても能力足らん若手管理者というのが最近増えてきておりまして、その若手管理者からのとんちんかんな指示を出されるとこの上ないストレスを感じる今日この頃なんです。
残念ながら、ここ最近は管理者になりたがらない若者が多いせいか、手を挙げた若者がヌルっと管理者になってしまうことが多く、とんちんかん若手管理者が極端に増えた気がしますねー
人材不足もこの傾向に拍車をかけているような気がします。
それにしても・・・ねぇ・・・
このまま我慢を続けるか、小さく試しながら出口を探すか。その分かれ道に立っている方が多いです。
もし今、この記事に書かれていることが
「少し分かる」「まさに今の自分かもしれない」
と感じたなら。
無理に答えを出す必要はありません。
今の状況を整理するところから、一緒に進めています。
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